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在尖峰的點點滴滴
發(fā)布時間：
2023-08-11
轉(zhuǎn)眼已是60多歲，從曾經(jīng)的意氣風發(fā)到如今的滿頭白發(fā)，猶如彈指一揮間?；厥自诩夥骞ぷ鞯耐?，依然歷歷在目。
1986年下半年，我招工進入北山九龍的金華市石灰廠。每天上班路過羅店的金華水泥廠，經(jīng)常會看到購買水泥的各種車輛綿延數(shù)里，一直排到鎮(zhèn)上，頗為壯觀；也經(jīng)?？吹剿鄰S的職工面帶喜色地載著啤酒、油、米等福利品回家，難免心生羨慕。后來石灰廠并入水泥制品廠，成為九龍水泥廠；再后來，水泥制品廠并入尖峰集團，我也從此成了尖峰的一員。
進入尖峰遇到的第一件最開心的事，就是分到了股票。我是以2元配購1元的原始股，配額2000股，又因為是化驗室水泥分析組長額外獎勵了150股。尖峰股票1993年上市，轟動了金華，街頭巷尾人人都談股票，羨慕尖峰人，我也因此大大風光了一回。股票上市那天，我和許多同事一起調(diào)休了一天，擠在尖峰新村旁的新華街證券交易所大廳里，期待顯示屏上尖峰股票開盤價的出現(xiàn)。我至今還清楚地記得，當天尖峰股票的開盤價是13.49元。后來，我賣掉過尖峰股票，也買回尖峰股票，一共得到了2萬多元的收益。在上世紀90年代早期，商品房的價格還不到每平米千元，2萬元是很大的一筆收入了。也正是因為尖峰上市，到現(xiàn)在我還是一個有30年股齡的老股民，紙質(zhì)交割單都保存著厚厚的一大疊。
到尖峰后的第二件最開心的事，是1996年搭上了福利分房的末班車，分到了通園小區(qū)福利房。當年尖峰的分房管理制度，是按工齡、職務(wù)、先進、學歷等積分累加排順序，且向大中專員工傾斜，職工心服口服。福利房比商品房便宜一半多，我只花了2萬多就得到了一套兩居室，省了好幾萬元。2019年我兒子在外地落戶，我把這房子以市價賣出，成了兒子買房首付的一部分。
在尖峰的日子里，有許多難以忘懷的點點滴滴。1993年，經(jīng)過考試，我和一批原九龍水泥廠的同事一起，在解放東路東端的尖峰招待所參加培訓(xùn)，又到上海實地學習，回金后參與了電纜廠的設(shè)備安裝工作。電纜廠是在蛙聲蟲鳴一片的田野中建起來的，旁邊就是水稻田，離廠門不遠的330國道還是石子路。新廠建設(shè)非常辛苦，我們經(jīng)常加班到晚上八九點鐘。還記得同事朱亦新有一次趕制配件，碰巧機床燈壞了，他買了幾根蠟燭照明，按時把配件做了出來。1994年，電纜廠開始試生產(chǎn)，我擔任了護套班班長。由于工人技術(shù)水平等原因，經(jīng)常出現(xiàn)斷鋁帶的情況，需要返工重新加護套。遇上趕訂單，晚上加班加點是常有的事，往往是前一晚加完班，第二天又準點上班。那段時間，大家都做得很辛苦，但都堅持下來了。
由于我工作表現(xiàn)良好，多次被評為先進，1994年、1996年還兩度被評為集團公司標兵。特別是1994年那次，工會組織我們?nèi)ズＤ席熜蒺B(yǎng)，那是我第一次坐飛機，至今記憶猶新。平時，我也會寫些小稿件給《尖峰報》投稿，還評到過幾次優(yōu)秀通訊員。其實我知道自己的寫作水平有限，能夠發(fā)表都是編輯精心修改過的。1999年的通訊員活動，到武義俞源、郭洞參觀采風，當時的《尖峰報》主編方雅清還特地為我在郭洞的石拱橋上拍了一張照片。那些榮譽證書和照片，還有《尖峰報》的創(chuàng)刊號，我至今都珍藏著，是尖峰給我留下的美好紀念。
尖峰的企業(yè)文化、人文關(guān)懷在當時的金華企業(yè)界是非常出色的。公司定期組織員工培訓(xùn)，文化活動也搞得有聲有色。我曾經(jīng)在勞動技能、游泳、象棋等比賽中獲獎。員工生日，工會會發(fā)一張生日券，到定點商店領(lǐng)取長壽面。券上印著“衷心致賀，美好祝愿”，看著就暖心，我特地保留了2張沒有兌換，留作紀念。在電纜廠工作那些年，一到高溫季節(jié)，食堂每天都有免費的茶水、綠豆湯供應(yīng)，定期還會有紅燒大排配素菜，加上米飯只需1元5角的餐券。我妻子帶著兒子來“探班”時，就多次碰到過紅燒大排的工作餐，現(xiàn)在已是高校教師的兒子聊起往事時還會說，小時候到老爸單位蹭過紅燒大排肉，非常好吃。
電纜廠創(chuàng)建初期，訂單多，品種多，工作日經(jīng)常加班到晚上八九點鐘，星期天也免不了上班，家庭也無暇顧及，里里外外都是妻子在忙碌，真的有些愧對妻兒。好在當年電纜廠的收入是企業(yè)中的佼佼者，在企業(yè)改制、職工下崗高潮時期，我有這樣一份收入不錯又穩(wěn)定的工作，已經(jīng)很滿意了。
往事如煙不在，心中的美好牽掛卻有增無減。在尖峰集團上市30周年的紀念日里，我衷心地祝福尖峰曾經(jīng)的新老同事，身體健康，家庭和順，幸福美滿，好運連連；也祝愿尖峰集團事業(yè)蒸蒸日上，長盛不衰，永登高峰，再創(chuàng)輝煌。（原尖峰員工 楊帆）
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本報訊9月4日，大冶市召開隆重的表彰大會，大冶尖峰水泥公司作為“最佳誠信企業(yè)”受到表彰。這也是大冶市第一次評選表彰“最佳誠信企業(yè)”。為表彰先進，弘揚正氣，樹立典型，充分發(fā)揮示范和引領(lǐng)作用，進一步鼓勵和激發(fā)廣大企業(yè)和職工興業(yè)熱情，堅定不移地加強大冶市企業(yè)精神文明建設(shè)和信用體系建設(shè)，促進本地企業(yè)經(jīng)濟又好又快發(fā)展。大冶市總工會、精神文明建設(shè)委員會辦公室發(fā)起，在全市范圍內(nèi)評選表彰最佳誠信企業(yè)、最佳誠信班組、最美誠信職工。經(jīng)推薦、審核、評定、公示程序，共評出大冶市首批“最佳誠信企業(yè)”10家、“最佳誠信班組”10個、“最美誠信職工”20名。9月4日的表彰大會上，大冶市委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部長、市總工會主席徐一龍在頒發(fā)獎牌時，對大冶尖峰水泥公司近年科學管理、誠信經(jīng)營給予了高度評價，希望大冶尖峰能珍惜榮譽，充分發(fā)揮模范帶頭作用，開拓進取，再創(chuàng)佳績。徐一龍還要求全市企業(yè)、班組和廣大職工要以獲獎單位和個人為榜樣，進一步解放思想，轉(zhuǎn)變生產(chǎn)經(jīng)營理念，誠信立業(yè)，誠實做人，為服務(wù)大冶市經(jīng)濟發(fā)展作出新的貢獻。（祝勇）
2020
07-30
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2020
07-31
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2020
07-31
本報訊近日從主管部門獲悉，尖峰藥業(yè)公司的“ERP/MES全流程信息化”項目被列入金華市“兩化融合”重點項目名單，現(xiàn)已進入公示期。為加快信息化與工業(yè)化深度融合，根據(jù)金華市《關(guān)于加快信息化建設(shè)的若干意見》和《金華市信息化和工業(yè)化融合重點項目管理辦法》中的評定標準，有148個項目被列入2017年金華市“兩化融合”重點項目。尖峰藥業(yè)“ERP/MES全流程信息化”項目經(jīng)金華市經(jīng)濟和信息化委員會的推薦、材料審核、專家評審，最終列入該名單。ERP/MES全流程信息化項目的ERP層面的子系統(tǒng)有銷售系統(tǒng)，采購系統(tǒng)，MRP系統(tǒng)，GMPQbD系統(tǒng)，連通用友財務(wù)軟件和HR系統(tǒng)。MES層面的子系統(tǒng)有工業(yè)數(shù)據(jù)采集監(jiān)控系統(tǒng)、GAMP/MES系統(tǒng)、eBPR(電子批生產(chǎn)記錄系統(tǒng))、cGMP質(zhì)量保證系統(tǒng)、QC/eBTR(QC流程和電子批檢驗記錄系統(tǒng))、LIMS系統(tǒng)等，建設(shè)完成后，將實現(xiàn)藥品生產(chǎn)流程可視化和工業(yè)數(shù)據(jù)的采集整合；實現(xiàn)藥品生產(chǎn)過程參數(shù)、電子批生產(chǎn)、檢驗記錄電子化；實現(xiàn)工業(yè)數(shù)據(jù)信息集成大數(shù)據(jù)化等，也將最大程度上符合藥品生產(chǎn)GMP數(shù)據(jù)完整性和質(zhì)量可追溯的監(jiān)管理念。企業(yè)統(tǒng)一信息化平臺的建立，將消除信息孤島，實現(xiàn)數(shù)據(jù)一
2020
07-31
本報訊據(jù)8月25日公司第九屆董事會第15次會議消息，2017年上半年，公司實現(xiàn)凈利潤24,053.57萬元，創(chuàng)半年度歷史最高水平。2017年上半年，公司圍繞“把握趨勢、精準發(fā)展、加強管理、提升效率”的工作總方針，緊抓經(jīng)濟結(jié)構(gòu)優(yōu)化和產(chǎn)業(yè)升級所帶來的機遇，對內(nèi)強化精益生產(chǎn)和管理提升，對外積極探索發(fā)展新機遇，持續(xù)推進“三降三提高”工作，經(jīng)公司全體員工的共同努力，取得了歷史最好半年度業(yè)績。截至2017年6月底，公司總資產(chǎn)42.26億元，凈資產(chǎn)25.11億元；公司實現(xiàn)營業(yè)總收入130,593.27萬元，同比增長18.42%，歸屬于母公司所有者的凈利潤24,053.57萬元，同比增長132.11%，實現(xiàn)每股收益0.7元。下半年，公司將繼續(xù)圍繞年度經(jīng)營計劃，深入開展“三降三提高”工作，進一步抓好內(nèi)部控制，防范經(jīng)營風險，進一步抓好安全、環(huán)保工作，進一步發(fā)展和完善互補型的相對多元化的主營業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，不斷提升公司的核心競爭力。8月25日召開的第九屆董事會第15次會議由集團公司事長蔣曉萌主持，審議通過了2017年半年度報告、《關(guān)于公司會計政策變更的議案》等4項議案和報告。同日還召開了第八屆監(jiān)事會第12次會議，
2020
07-31
代理與終端鏈接生產(chǎn)與連鎖合作尖峰藥業(yè)著手探索銷售新模式本報訊8月16日至21日，以“構(gòu)筑藍圖——聚焦需求的市場覺醒”為主題的2017年中國藥品零售產(chǎn)業(yè)信息發(fā)布會（簡稱“西普會”）在海南博鰲舉行，集團公司副總經(jīng)理、藥業(yè)公司總經(jīng)理黃金龍，攜尖峰健康、藥業(yè)銷售公司、尖峰大藥房等相關(guān)負責人應(yīng)邀參加了此次盛會，就打造新型銷售模式“探路”。今年適逢西普會十周年，1200余家主流連鎖藥店、800余家品牌制藥工業(yè)、100余家跨界關(guān)聯(lián)機構(gòu)、130余家國內(nèi)外頂級資本機構(gòu)、60余家權(quán)威媒體的代表，以及行業(yè)內(nèi)權(quán)威專家，近4000人齊聚博鰲。會議梳理了藥品零售產(chǎn)業(yè)過去十年的脈絡(luò)，探討產(chǎn)業(yè)新十年發(fā)展，構(gòu)筑產(chǎn)業(yè)新藍圖。會議期間，黃金龍率領(lǐng)尖峰參會人員，就企業(yè)品牌戰(zhàn)略、品牌企業(yè)在行業(yè)中承擔的角色、醫(yī)改、處方外流等國家政策對于藥企原銷售模式?jīng)_擊等問題，與發(fā)布會主辦方負責人和業(yè)內(nèi)專家進行深入交流，并與醫(yī)藥同行、終端連鎖廣泛接觸，聽取一線銷售經(jīng)驗，收集終端連鎖相關(guān)信息，匯集百強連鎖市場動態(tài)。近十年間，我國藥品零售規(guī)模從1430億元增長至3377億元，連鎖率從35.3%提升至49.4%，在群眾的自我藥
2020
07-31
SAF Coolest v1.3.1.2 設(shè)置面板 MVXSS-ANRM-XSSQE-ZSQ
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