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堅持以“零容忍”的態(tài)度 狠抓安全環(huán)保工作
發(fā)布時間:
2020-08-14
公司年度安全環(huán)保工作會議要求
堅持以“零容忍”的態(tài)度 狠抓安全環(huán)保工作
本報訊 1月23日,集團(tuán)公司召開專題工作會議,總結(jié)2016年安全環(huán)保工作情況,對新一年工作做出安排??偨?jīng)理虞建紅在會上提出,隱患就是事故,事故就要考核,要繼續(xù)以“零容忍”的態(tài)度抓好安全環(huán)保工作。
會上,集團(tuán)公司總經(jīng)理助理、審計業(yè)績管理部經(jīng)理陳天賜從安全環(huán)保責(zé)任制目標(biāo)完成情況、違章作業(yè)自查自糾、安全環(huán)保無事故工廠創(chuàng)建等方面,對2016年度安全環(huán)保工作進(jìn)行總結(jié),并分析工作中存在的問題,有針對性地提出2017年安全環(huán)保工作計劃。
集團(tuán)公司董事長蔣曉萌在會上強(qiáng)調(diào),安全環(huán)保工作永無止境,必須長抓不懈。各企業(yè)要針對各自行業(yè)、產(chǎn)業(yè)特點,季節(jié)變化,國家政策的調(diào)整,有計劃、有重點地抓好安全環(huán)保管理;樹立意識比檢查更重要,要加強(qiáng)安全環(huán)保教育,提高全員安全環(huán)保意識和相關(guān)工作技能;進(jìn)行深入的事前檢查和嚴(yán)格的事后考核,做到全員管理、全面防范,實現(xiàn)企業(yè)安全環(huán)保工作水平的全面提高。
會上,蔣曉萌代表集團(tuán)公司,與各專業(yè)公司、直屬企業(yè)簽訂2017年度安全環(huán)保工作責(zé)任書。
集團(tuán)公司總經(jīng)理虞建紅在做總結(jié)發(fā)言時指出,安全貫穿企業(yè)發(fā)展的始終,不能把安全環(huán)保與生產(chǎn)經(jīng)營工作割裂來看,二者是互相促進(jìn)、相輔相成的關(guān)系,各級管理者對此要有深層次的理解,充分認(rèn)識到安全對企業(yè)發(fā)展的意義,加大工作深度,增加工作廣度,相關(guān)職能部門要充分發(fā)揮作用,更深入地排查安全環(huán)保隱患。虞建紅要求各企業(yè)牢固樹立“任何一級管理者、任何項目負(fù)責(zé)人都是安全環(huán)保的第一責(zé)任人”的意識,在編制技改、大修計劃時有針對性地編制安全計劃,明確安全環(huán)??刂颇繕?biāo);把信息化、自動化改造與安全環(huán)保管理升級有機(jī)結(jié)合;繼續(xù)做好安全環(huán)保培訓(xùn),深入開展自查自糾,持續(xù)以“零容忍”的態(tài)度開展安全環(huán)保工作,使公司的安全環(huán)保工作要求成為每個員工的自覺行為,實現(xiàn)企業(yè)的健康、持續(xù)發(fā)展。(記者 傅亦武)
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